宁波市委办公厅公开选调2名公务员

　　中国宁波网讯 为拓宽选人视野，广纳优秀人才，加强干部队伍建设，进一步提升综合文稿服务水平，宁波市委办公厅决定在全市范围公开选调2名公务员。

　　一、选调职数

　　选调综合文稿职位的公务员2名。

　　二、选调范围

　　全市各级党政机关(含参照公务法管理的事业单位)公务员。

　　三、选调条件

　　1、具有公务员身份满2年以上，中共党员或共青团员。

　　2、具有良好的思想政治素质，有坚定的理想信念和人生追求，忠诚于党，品行端正，群众公认。

　　3、具有较高的政策理论水平和较强的综合文字能力、逻辑思维能力、语言表达能力、沟通协调能力，勤学善思，严谨细致，爱岗敬业，乐观开朗。

　　4、具有2年以上综合文字工作经历，全日制大学本科及以上学历，专业不限。

　　5、年龄在32岁以下(1983年7月31日以后出生)，身体健康。

　　6、公务员年度考核均为称职以上等次，工作期间未受过任何党纪政纪处分。正在接受纪律审查或受过司法机关刑事处罚的一律不得报名。

　　三、选调程序

　　(一)报名。个人自荐或单位推荐。有意报名者登陆宁波政府网站(http://gtog.ningbo.gov.cn/)，下载填写《中共宁波市委办公厅选调公务员报名表》，于2015年8月7日前将报名表电子版发至gwjhzx@126.com。

　　(二)资格初审。对报考人员进行资格审查。对通过资格审查的人员进行综合评价，按不低于计划选调人数1∶5的比例参加笔试(资格审核工作贯穿选调全过程，在任何阶段发现报名者有不符合职位要求情形的，均取消其报考或调入资格，责任由报名者自负)。

　　(三)笔试。时间地点另行告知。笔试采用现场撰写文稿方式进行，主要测试应试者的文稿能力和理论功底。笔试结束后，按不低于计划选调人数1∶3的比例确定人选进入面试。

　　(四)面试。时间地点另行告知。面试主要测试应试者的逻辑思维、语言表达、沟通协调等履行职位所要求的基本素质和能力。

　　(五)资格复审。面试报到时，由本人现场提交以下材料原件和复印件(复印件A4纸大小，一式两份)：

　　1、报名表（点击下载）；

　　2、身份证、学历(学位)证书；

　　3、近2年来本人各类获奖证书；

　　4、本人近期2寸免冠证件照片2张，并提供电子照片；

　　5、公务员登记表复印件；

　　6、近2年内干部年度考核表复印件。

　　(六)组织考察。以百分制按笔试成绩和面试成绩分别占60%和40%的比例计算总成绩确定体检对象，体检合格后由市委办公厅人事部门到人选所在单位进行组织考察。

　　(七)调入。根据资格复审和组织考察情况，进行综合分析、比选择优，确定正式调入人选，办理调动手续。

　　四、其他事项

　　(一)根据报名情况，可对选调计划进行适当调整。

　　(二)报名者填写信息必须真实、准确，并保持通讯畅通。如因通讯不畅或其他原因导致报名者不能按时参加考试的，视为自动放弃。

　　(三)咨询电话：89182672，联系人：卢杨。