67岁的邵兆忠:"金牌"调解员十年调解纠纷千余件

翻开邵兆忠随身携带的笔记本，上面记满了一起起纠纷案。每次调解成功一个案例，他会在本子上打勾。

今年６７岁的邵兆忠是北仑小港街道劳动调解中心的“金牌”调解员，从２００４年至今，他参与调解过的纠纷有１２５０件，涉及人数２５００余人、金额３３００多万元。

１０年来，邵兆忠一直坚守着“群众之事无小事”的信念，即使调解受阻仍不放弃。在他的记忆里，劳资纠纷中，调解时间最长的花了２０天之久。

２００９年１２月初，小港一家企业由于订单少，经营困难，拖欠了１７名职工两个月的工资。职工多次找老板讨薪无果后，来到街道劳动调解中心寻求帮助。邵兆忠深知单靠他一个人的力量无法从根本上解决问题，立即建议这些职工向区劳动监察大队投诉，并去区劳动仲裁院申请劳动仲裁。

但事情发生了变故，另一家公司的负责人派人要强行搬走企业车间内的机器抵债。如果机器被搬走，职工们将失去法院拍卖企业机器用来垫付工资的机会。

邵兆忠积极进行调解，北仑区人民法院的工作人员还拿出了财产保全的封条，混乱的场面才得以控制住。得知财产被查封，公司老板终于现身，并保证付清１７名职工的工资。为了解决１７名职工的生活困难，邵兆忠自己拿出１８００元，先解决１７名职工的吃饭问题，帮他们渡过难关。

“争做务工人员的贴心人。”这是邵兆忠常说的一句话。去年８月的一天，小港街道一家开发商因经营不景气，拖欠１３０名职工４个多月的工资，合计有３００多万元。许多职工怕公司倒闭拿不到工资，关掉工地的电闸，拉下卷帘门，还扬言要到区有关部门讨个说法。邵兆忠与有关部门的工作人员第一时间赶到事发现场，找到开发商负责人。在向其进行政策宣传的同时，晓之以理，动之以情。最后，该负责人签下承诺书，答应３天之内拿出１００万元交给职工。

10年来，邵兆忠为务工人员调解成功的案例不胜枚举。２００６年初，一位姓张的安徽籍务工者将一封感谢信寄到了邵兆忠的办公室，信上写着：“邵师傅，没有你的帮忙，我的工钱一定拿不回来……”

多年下来，办公桌的抽屉里已经塞满了感谢信。除了书信，邵兆忠的调解室里还挂着２０面锦旗，这些都是务工人员亲自送来。“政府的好帮手，百姓的贴心人”、“困难之时伸援手，为民解忧人人赞”……这些字眼也印证了邵兆忠10多年的付出，暖人心扉。宁波日报 记者 厉晓杭 通讯员 陈志明 沈静萍