宁波白领吐槽单位电脑慢 近四成人开关机超1分钟

人在职场,你幸福吗?

时常卡的电脑,爱打小报告的同事,哪样更让人抓狂? 

昨天,知名人力机构智联招聘发布了2015年白领8小时生存质量调研报告。

记者从智联招聘宁波站拿到了报告全文,并了解到一些挺有意思的数据。

比如,宁波白领每天开会时间竟然高达1.82个小时,远高于全国平均水平。每周平均加班7.5个小时,也要高于全国平均的6个小时。

据称,这份调查回收了有效问卷1.3万余份。

□通讯员 陈芳铭 记者 王颖 制图 吴玉涵

对工作环境满意度只有2.32

90后最看中环境,又最不爽

单位里,属于大多数白领的空间,只是一个“格子”。

几平米的空地,三面是隔断,和其他同事分开。

上了一定职务,才有属于自己的“小房间”,能放些绿植,一些私人物品。

对工作环境满意吗?

宁波受调查白领给出的分数是2.32,略低于全国2.59的平均值。

2.32是个什么概念?

根据划定,2-3这个区间属于一般满意。

对比其他受调查的项目,白领们对工作环境的满意度相对较低。

有意思的是,年纪大些的前辈们对工作环境要包容得多。

比如,40%的60后白领表示对工作环境比较满意。

而在90后,这个比例仅有18.9%。

而94.4%的90后白领表示工作环境对于选择工作时非常重要或重要。

在60后中,这个比例只有一半左右。

●分析 为什么“90后”最不爽？

智联招聘职场专家有自己的分析。

前辈们入职时间长,这些年,能切身感受到写字楼设施、电脑打印等办公设备不断更新,满意度也高。

90后职场新人成长在物质生活富足的年代,对办公环境的要求相对也较高。

而且,还有点很重要。

年纪大的白领,比如70后60后,往往已经“升职”了,作为中层和高层,办公环境相对较好,往往有自己的独立办公室。

而初入职场的90后,“级别”还不够,往往只有一个简单的“格子”,满意度也低。

白领对工作环境的不满意,还包括采光、空气、噪音等方面。