“基层工作再苦再累我都不怕，唯独不想背上这样的污点，今天压在心里的一块石头终于落了地，舒坦亮堂了。”

　　 近日，宁波市北仑区纪委监委为被举报人、霞浦街道河东村原会计张某澄清不实举报，这位有着近30年党龄的老同志十分激动。

　　 为受到诬告的干部澄清正名，消除干部思想顾虑和社会负面影响，是保护和调动干部干事创业积极性、推进风清气正政治生态建设的重要举措。宁波市纪委监委在坚持常态化推进澄清正名工作的基础上，对2021年以来已处置办理的检举控告件进行起底筛查，建立澄清台账。今年4月中下旬至5月底，在全市范围内分3批次开展集中澄清正名活动。

慈溪市纪委监委派驻第一纪检监察组就一失实举报向该市“三改一拆”办送达《澄清通知书》，为“三改一拆”办6名工作人员作出澄清。

　　 为确保集中澄清正名工作有序开展，宁波市纪委监委印发意见，对澄清正名的适用范围、职责分工、工作程序、结果运用等进行细化。市区两级纪检监察机关上下联动、协同发力，建立失实信访件会商研判机制，对需要澄清的问题由信访部门会同办案部门进行深度分析，结合当事人所在党组织、单位的具体情况，提出澄清正名建议，确保审慎稳妥。融合采取书面澄清、当面澄清、会议澄清、通报澄清等形式，既为受到失实检举控告的党员干部进行澄清，也为单位或者集体主动开展澄清，特别是对疫情防控、换届选举、重大项目建设等领域，优先把工作在一线、敢抓敢管却受到不实举报的干部作为澄清重点。

　　 为帮助受到失实举报干部彻底消除顾虑，放下思想包袱，宁波市纪委监委以集中澄清正名活动为契机，对干部及其所在单位开展回访。海曙、奉化、宁海等地实施一评价一反馈机制，对担当作为、表现突出的被澄清干部，按干部管理权限将评价结果反馈给其所在单位的上级组织，进一步激发干部干事创业的热情和干劲。

江北区纪委监委对失实信访件进行会商研判，对需要澄清的问题进行深度分析，确保澄清正名工作审慎稳妥。

　　 “澄清正名后，组织还多次回访关心，我的内心受到很大触动。”宁波市奉化区人民法院某法官说。此前，区纪委监委接到反映该法官在办理一起刑事案件中裁判问题失实的信访件，区纪委监委派驻区人民法院纪检监察组认真调查，召开澄清会议澄清，还多次开展回访。经组织暖心鼓励后，该法官积极投入工作，今年6月，其被任命为区人民法院党组成员。

　　 集中澄清正名活动期间，全市各级纪检监察机关共为74名党员干部、4个行政单位进行澄清正名，涉及区（县、市）管干部6名，涉疫工作党员干部3名，重点工程项目推进中干部4名，村（社）干部18名。

编辑： 郭静

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