近日,宁波市残联发布的数据显示,宁波处于就业年龄段、有劳动能力与就业愿望的持证残疾人有5万余人,其中有4.3万人实现了就业,尚有7000余人需要就业。如何帮助残疾人就业,让他们和健全人一样实现人生价值和梦想?这日益成为一个社会问题。
日前,海曙区出台了《残疾人就业创业扶持系列政策》,创新模式,鼓励残疾人按比例就业、集中就业、庇护性就业和个体创业等,辐射带动广大残疾人提高就业率和就业质量,形成了残疾人就业创业服务体系的“海曙模式”,预计70名自主创业残疾人和332名就业困难残疾人得到有效扶持,涉及扶持资金159.68万元。
困境:残疾人就业形势严峻
记者了解到,海曙区残疾人就业形势不容乐观,截至今年10月,海曙区就业年龄段残疾人共有1826人,已就业1031人,无业和失业人员795人,就业率仅为56.46%。
“身体状况是制约残疾人就业的主要因素,年龄超标技术不达标,会让残疾人就业难上加难。”海曙区残联相关负责人告诉记者,海曙区残疾人综合服务中心曾帮助30多岁的肢体残疾者小张找了7次工作,结果或因不满意工作要加班,或因单位路途遥远,均告失败。“我是肢体残疾人,很想过朝九晚五的上班生活,但每次去招聘会,都找不到理想的工作,不是工资太低,就是自己的技术还不够。”今年40岁的陈师傅也深有体会。
对此,一名企业负责人坦言:“因为残疾人工作效率低、沟通不便,很多企业担心会影响正常的生产和经营效益,因而不愿接收残疾人。即使一些企业愿意接收残疾人,其薪酬待遇、就业层次、就业稳定性与健全人相比有所降低。”因而,企业在面向残疾人招聘时,往往推出门卫、保安、搬运工等岗位也不足为奇。
“此外,因整体经济结构调整,海曙区适合残疾人低端就业的劳动密集型岗位日益减少。本世纪初,集中安置残疾人就业的福利企业有16家,到今年上半年则全部注销了。”海曙区残联相关负责人介绍。
探索:建立残疾人就业创业服务体系
近年来,海曙区一直在探索帮助残疾人就业创业的模式。“此前,海曙区残联以设立公益创投项目、提供公益创投资金扶持的形式,对残疾人实行‘培训+就业’的模式,扶持残疾人就业。”海曙区五谷画坊创意助残中心负责人莫益民深有体会,“这样的扶持为我们五谷画坊减少了培训的压力,也让我们能迈开步子,从保守型的‘作坊式’工作模式,转变为面向市场的开放型‘订单式’模式,目前一年营业额有20多万元。除了5位正式就业的残障人士直接受益外,市场信息的反馈也帮助到海曙区其他助残公益组织。”
而近日海曙区出台的《残疾人就业创业扶持系列政策》则进一步创新帮扶模式,由“输血式”向“造血式”转变,形成完整的残疾人帮扶就业创业体系。从这一政策中可以看到,在资金上,海曙区对安置残疾人就业的单位予以奖励,对新开发公益性岗位的街道、社区助残服务机构予以补贴,对建立残疾人就业创业孵化基地的,按“星级”给予补助。同时,对首次创业的残疾人给予补贴;对残疾人创业电子商务等“互联网+”并好评率较高的,给予创业补贴;对残疾创业者带动其他残疾人就业并签订劳动合同的,按每人5000元给予一次性“创业带动就业”奖励。
针对残疾人技能缺乏和就业机会的匮乏,海曙区还试行“残疾人创业导师”制、探索建立“培训就业一体化”模式。“一方面我们聘请了一部分创业成功的残疾人作为创业导师,实施引领;另一方面做好服务政策咨询、信息服务、项目开发、风险评估、开业指导、融资服务、跟踪扶持等‘一条龙’服务,并鼓励相关企业、社会组织和爱心人士以风险投资、创业投资、天使投资等形式为残疾人提供社会化的融资支持,为残疾人创业保驾护航。”海曙区残联相关负责人介绍。
前景:因势利导给残疾人更多机会
近日被海曙区残联聘为“创业残疾人导师”的李春根身患小儿麻痹症,他依靠网上贸易赚得数百万元,开拓性地推出了喜庆坊加盟店项目,帮助全国200多人成功创业,被评选为首届“中国十大网商”之一,如今他开始专注于开拓国际市场。“在我国,有相当一部分残疾人在网络创业先行取得成功,在海曙区也有不少残疾人正在通过网络就业。”李春根说,“海曙区此次加大对残疾人创业的扶持力度,因势利导为残疾人提供电商知识、电脑技能等方面的专业培训,能使残疾人提高电子商务基本知识,创办具有地方特色的网上商店,引导残疾人转变就业观念,增强他们自尊、自信和自强的信念。”
莫益民对“培训就业一体化”模式的探索也非常欢迎,“专业化培训对残疾人就业能起到非常大的推动作用,如果说过去的就业培训只是助残初级阶段的话,那么,今后,通过委托、购买服务等方式,鼓励和支持有资质的高等院校、职业学校、培训机构、社会组织和用人单位开展多种形式的培训,则是助残的更高阶段,这为残疾人就业提供了更多的机会,也帮助助残机构负责人互通有无,助推残疾人更好地就业创业。”记者 陈朝霞
海曙记者站 毛一波
通讯员 陈 亮
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